Formations professionnelles
Ressources humaines et développement personnel
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Environnement de travail inclusif pour les personnes handicapées
📍 Istanbul
Une formation qui traite l’environnement de travail inclusif pour les personnes handicapées par la décision plutôt que p
Détail de la formation ←Politiques d’égalité des chances à l’embauche
📍 Tunis
Une formation conçue pour les situations réelles des politiques d’égalité des chances à l’embauche, données incomplètes
Détail de la formation ←Performance des équipes issues de cultures différentes
📍 Le Caire
Une approche méthodique de la performance des équipes issues de cultures différentes, du cadrage initial jusqu’au pilota
Détail de la formation ←Stratégies de diversité et d’inclusion en entreprise
📍 Abou Dabi
Un parcours qui met les stratégies de diversité et d’inclusion en entreprise à la portée d’une équipe ordinaire, avec le
Détail de la formation ←Ancrage durable du changement organisationnel
📍 Tunis
Un programme court et dense sur l’ancrage durable du changement organisationnel, orienté vers ce qui change au retour en
Détail de la formation ←Changement accompagnant la transformation numérique
📍 Istanbul
Un programme qui installe sur le changement accompagnant la transformation numérique une pratique commune entre des fonc
Détail de la formation ←Mesure de la maturité au changement et de ses risques
📍 Abou Dabi
Un traitement complet de la mesure de la maturité au changement et de ses risques, de la définition partagée jusqu’aux i
Détail de la formation ←Coalitions internes favorables au changement
📍 Istanbul
Un traitement complet des coalitions internes favorables au changement, de la définition partagée jusqu’aux indicateurs
Détail de la formation ←Compétences de direction en période de changement
📍 Le Caire
Une approche méthodique des compétences de direction en période de changement, du cadrage initial jusqu’au pilotage dans
Détail de la formation ←Changement lors d’un rapprochement d’entreprises
📍 Tunis
Un parcours pratique sur le changement lors d’un rapprochement d’entreprises : cas réels, livrables réutilisables et cri
Détail de la formation ←Plan de communication d’une démarche de changement
📍 Tripoli
Une formation qui traite le plan de communication d’une démarche de changement par la décision plutôt que par la théorie
Détail de la formation ←Application des modèles reconnus de conduite du changement
📍 Istanbul
Un traitement complet de l’application des modèles reconnus de conduite du changement, de la définition partagée jusqu’a
Détail de la formation ←Résistances des collaborateurs et leur traitement
📍 Abou Dabi
Un programme opérationnel sur les résistances des collaborateurs et leur traitement, construit autour des décisions que
Détail de la formation ←Stratégies de conduite du changement organisationnel
📍 Istanbul
Une formation qui outille les équipes sur les stratégies de conduite du changement organisationnel sans dépendance durab
Détail de la formation ←Intuition du dirigeant dans la décision rapide
📍 Abou Dabi
Un programme qui installe sur l’intuition du dirigeant dans la décision rapide une pratique commune entre des fonctions
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