Nous organisons à Abou Dabi, Émirats arabes unis des formations certifiantes dans 16 domaines, dont Entreposage et achats, Marketing et ventes, Management de projet. Choisissez la formation qui vous convient et inscrivez-vous depuis sa page.
Formations à Abou Dabi, Émirats arabes unis
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Ressources humaines et développement personnel
Réduction du temps perdu en réunions
📍 Abou Dabi
Une formation qui outille les équipes sur la réduction du temps perdu en réunions sans dépendance durable à un prestatai
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Dépassement de la procrastination et le gain de productivité
📍 Abou Dabi
Un programme opérationnel sur le dépassement de la procrastination et le gain de productivité, construit autour des déci
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Intelligence émotionnelle dans le contexte professionnel
📍 Abou Dabi
Un parcours qui met l’intelligence émotionnelle dans le contexte professionnel à la portée d’une équipe ordinaire, avec
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Confiance et la délégation au sein de l’équipe
📍 Abou Dabi
Un programme opérationnel sur la confiance et la délégation au sein de l’équipe, construit autour des décisions que les
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Styles de direction adaptés à la maturité de l’équipe
📍 Abou Dabi
Un parcours qui met les styles de direction adaptés à la maturité de l’équipe à la portée d’une équipe ordinaire, avec l
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Pilotage des projets de transformation numérique sociale
📍 Abou Dabi
Une formation structurée et appliquée au pilotage des projets de transformation numérique sociale, conçue pour être util
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Expérience numérique du collaborateur de l’entrée à la sortie
📍 Abou Dabi
Une mise à plat méthodique de l’expérience numérique du collaborateur de l’entrée à la sortie, de l’existant constaté ju
Détail de la formation ←Ressources humaines et développement personnel
Exploitation des données massives en gestion du personnel
📍 Abou Dabi
Un parcours pratique sur l’exploitation des données massives en gestion du personnel : cas réels, livrables réutilisable
Détail de la formation ←Ressources humaines et développement personnel
Changement culturel des grandes organisations
📍 Abou Dabi
Un programme court et dense sur le changement culturel des grandes organisations, orienté vers ce qui change au retour e
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Dispositifs de reconnaissance et de célébration des réussites
📍 Abou Dabi
Une formation structurée et appliquée aux dispositifs de reconnaissance et de célébration des réussites, conçue pour êtr
Détail de la formation ←Ressources humaines et développement personnel
Programmes d’engagement et la mesure de la satisfaction
📍 Abou Dabi
Un programme court et dense sur les programmes d’engagement et la mesure de la satisfaction, orienté vers ce qui change
Détail de la formation ←Ressources humaines et développement personnel
Dispositifs d’écoute de la parole des salariés
📍 Abou Dabi
Une formation structurée et appliquée aux dispositifs d’écoute de la parole des salariés, conçue pour être utilisée dès
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Règlement des différends entre collaborateurs
📍 Abou Dabi
Une formation qui traite le règlement des différends entre collaborateurs par la décision plutôt que par la théorie.
Détail de la formation ←Ressources humaines et développement personnel
Risque de perte des compétences clés
📍 Abou Dabi
Un programme court et dense sur le risque de perte des compétences clés, orienté vers ce qui change au retour en poste.
Détail de la formation ←Ressources humaines et développement personnel
Programmes de planification de la relève
📍 Abou Dabi
Un programme qui installe sur les programmes de planification de la relève une pratique commune entre des fonctions qui
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Budget de formation et l’optimisation de son rendement
📍 Abou Dabi
Une formation qui traite le budget de formation et l’optimisation de son rendement par la décision plutôt que par la thé
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