Décider sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables en situation d’information incomplète et assumer publiquement l’arbitrage.
Fixation d’objectifs individuels vérifiables
Un programme opérationnel sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables, construit autour des décisions que les praticiens affrontent réellement.
📍 Le Caire🗓️ 5 jours de formation📚 4 modules🎓 Attestation reconnue
5jours de formation intensive
4modules scientifiques
8sessions de formation
32points détaillés
Présentation du programme
Les indicateurs disent peu de la fixation d’objectifs individuels vérifiables : l’essentiel se joue dans des échanges qui ne laissent pas de trace. Les participants repartent avec un jeu de documents de travail sur la fixation d’objectifs individuels, prêts à être adaptés en interne. La formation outille les participants pour arbitrer sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables sans attendre un consensus improbable. Les participants travaillent sur des cas de la fixation d’objectifs individuels volontairement incomplets, comme dans la réalité. Les participants n’ont pas besoin d’une expertise préalable de la fixation d’objectifs individuels vérifiables, mais d’une responsabilité réelle. La difficulté de la fixation d’objectifs individuels n’est pas de décider, mais de tenir la décision quand elle devient impopulaire. Le programme admet la concurrence entre la fixation d’objectifs individuels vérifiables et d’autres priorités tout aussi légitimes. Le programme ne s’appuie pas sur des exemples inaccessibles pour traiter la fixation d’objectifs individuels. La clôture identifie les alliés internes à mobiliser pour faire avancer la fixation d’objectifs individuels vérifiables.
Objectifs pédagogiques
Adapter son style d’encadrement de la fixation d’objectifs individuels au niveau réel d’autonomie de chaque collaborateur.
Évaluer objectivement la contribution de chacun à la fixation d’objectifs individuels malgré la subjectivité inévitable.
Concevoir le dispositif de contrôle proportionné au risque réel de la fixation d’objectifs individuels vérifiables.
Décider du niveau de formalisation utile pour la fixation d’objectifs individuels, ni plus ni moins.
Documenter la fixation d’objectifs individuels de manière qu’un successeur comprenne les choix faits et leurs raisons.
Construire l’argumentaire permettant d’obtenir un arbitrage de la direction sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables.
Public concerné
Responsables ressources humaines accompagnant les managers sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables.
Représentants du personnel associés aux décisions concernant la fixation d’objectifs individuels.
Responsables de site appliquant localement une politique de la fixation d’objectifs individuels définie ailleurs.
Professionnels reprenant un poste dans lequel la conduite de la fixation d’objectifs individuels vérifiables est restée sans pilote.
Encadrants récemment nommés et responsables pour la première fois de la fixation d’objectifs individuels.
Responsables administratifs assurant le suivi documentaire de la fixation d’objectifs individuels.
Modules du programme
Durabilité de la pratique managériale sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables
2 sessions · 8 pointsSéance 1Transposition de la fixation d’objectifs individuels vérifiables au contexte du participant
- Recenser les outils utilisés pour la fixation d’objectifs individuels vérifiables et ceux réellement ouverts chaque semaine.
- Repérer les étapes de la fixation d’objectifs individuels qui n’apportent aucune valeur vérifiable.
- Établir la liste des documents à produire au titre de la fixation d’objectifs individuels.
- Prévoir la continuité de la fixation d’objectifs individuels vérifiables pendant les absences prolongées.
Séance 2Plan d’action personnel appliqué à la fixation d’objectifs individuels
- Vérifier que les consignes relatives à la fixation d’objectifs individuels sont compréhensibles sans explication orale.
- Recenser les acteurs qui influencent la fixation d’objectifs individuels sans figurer dans l’organigramme.
- Recenser les engagements pris envers des tiers au titre de la fixation d’objectifs individuels vérifiables.
- Repérer les décisions reportées faute d’un responsable clairement désigné sur la fixation d’objectifs individuels.
Cadre réglementaire et obligations liées à la fixation d’objectifs individuels
2 sessions · 8 pointsSéance 1Conception du dispositif de retour sur la fixation d’objectifs individuels
- Recenser les personnes à informer avant toute décision engageant la fixation d’objectifs individuels.
- Préparer la réponse à donner lorsqu’une demande sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables est refusée.
- Consigner les hypothèses retenues pour la fixation d’objectifs individuels afin de pouvoir les rejouer plus tard.
- Repérer les tâches liées à la fixation d’objectifs individuels conservées par confort plutôt que par nécessité.
Séance 2Analyse d’un cas réel de la fixation d’objectifs individuels
- Identifier les décisions passées sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables dont personne ne connaît plus la raison.
- Identifier les étapes de la fixation d’objectifs individuels dépendant d’une validation extérieure.
- Déterminer le délai raisonnable de réponse à une alerte portant sur la fixation d’objectifs individuels.
- Repérer les redondances entre la fixation d’objectifs individuels vérifiables et les dispositifs déjà en place.
Coûts, moyens et arbitrages de la fixation d’objectifs individuels
2 sessions · 8 pointsSéance 1Préparation de la présentation de la fixation d’objectifs individuels à la direction
- Identifier ce qui est délégable sans risque parmi les tâches liées à la fixation d’objectifs individuels.
- Comparer le coût du contrôle et le coût de l’erreur dans la fixation d’objectifs individuels.
- Chiffrer la part des demandes relatives à la fixation d’objectifs individuels vérifiables traitées hors délai.
- Repérer le moment où un désaccord sur la fixation d’objectifs individuels cesse d’être productif.
Séance 2Simulation d’arbitrage difficile portant sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables
- Déterminer le seuil de volume au-delà duquel la fixation d’objectifs individuels change de nature.
- Vérifier que les délais annoncés sur la fixation d’objectifs individuels vérifiables ont déjà été tenus au moins une fois.
- Repérer les contrôles de la fixation d’objectifs individuels réalisés après coup plutôt qu’en prévention.
- Écrire le premier indicateur à mettre en place sur la fixation d’objectifs individuels, et lui seul.
Traiter les tensions et les conflits liés à la fixation d’objectifs individuels
2 sessions · 8 pointsSéance 1Chiffrage des moyens nécessaires à la fixation d’objectifs individuels
- Déterminer le niveau de détail utile dans le suivi de la fixation d’objectifs individuels vérifiables.
- Écrire l’attente relative à la fixation d’objectifs individuels en une phrase vérifiable.
- Définir ce qui doit remonter immédiatement et ce qui peut attendre dans la fixation d’objectifs individuels.
- Chiffrer le temps consacré chaque mois au reporting de la fixation d’objectifs individuels vérifiables.
Séance 2Mise en place du suivi de la fixation d’objectifs individuels
- Repérer les informations produites pour la fixation d’objectifs individuels que personne ne lit.
- Préparer l’ordre du jour de la première réunion consacrée à la fixation d’objectifs individuels.
- Lister les documents existants relatifs à la fixation d’objectifs individuels vérifiables et repérer les doublons.
- Nommer un responsable unique pour chaque étape de la fixation d’objectifs individuels.
Choisissez le pack qui vous convient
Pack Argent
Au moins 3 participants
USD1,250
- Participation à l'atelier ou au programme
- Transferts aéroport
- Badge personnalisé
- Encadrement par des experts (Sessions privées)
- Services de supervision et de secrétariat
- Certificat de participation accrédité
- Kit de formation complet
- Pause-café
- Cérémonie de clôture
Pack Or
Au moins 3 participants
USD1,850
- Séjour de 5 nuits dans un hôtel 5 étoiles
- Participation à l'atelier ou au programme
- Transferts aéroport
- Badge personnalisé
- Encadrement par des experts (Sessions privées)
- Services de supervision et de secrétariat
- Certificat de participation accrédité
- Kit de formation complet
- Pause-café
- Cérémonie de clôture
Complétez votre inscription
Nous vous contacterons sous un jour ouvré pour confirmer votre réservation.