العلاقات العامة و الإعلام

بناء استراتيجيات التدريب بالمحاكاة على المقابلات الصعبة

برنامج استراتيجيات التدريب بالمحاكاة التطبيقي تطور كفاءة مهنية مع نماذج جاهزة. ابدأ فورا بدورة استراتيجيات التدريب بالمحاكاة من مركز ناشيونال.

بناء استراتيجيات التدريب بالمحاكاة على المقابلات الصعبة
المدة5 أيام تدريبية
المحتوى5 محاور · 10 جلسات
مكان الانعقادالقاهرة
بعد البرنامجشهادة حضور معتمدة

لمحة عن الدورة

يبرز اتقان استراتيجيات التدريب بالمحاكاة مهارة يبحث عنها سوق العمل. وتوضح الدراسات الميدانية في مصانع المنطقة ان نجاح استراتيجيات التدريب بالمحاكاة يعتمد على طريقة التطبيق اكثر من الاداة. ويقترح الاطار المرجعي لتقليل الهدر في العمليات حدودا لما يقبل وما يرفض في استراتيجيات التدريب بالمحاكاة. الا ان تحويل استراتيجيات التدريب بالمحاكاة الى ممارسة يحتاج قياسا يثبت جدواه. ولذلك يتقدم شرح يربط مفهوم استراتيجيات التدريب بالمحاكاة بالخطوة العملية. يفصل هذا التاهيل استراتيجيات التدريب بالمحاكاة بربط كل جزء بما قبله. ويتاسس على امثلة حقيقية من استراتيجيات التدريب بالمحاكاة تجعل استراتيجيات التدريب بالمحاكاة قابلا للقياس. ويجمع المشارك الماما ب اختيار الحل المناسب في استراتيجيات التدريب بالمحاكاة. ويناسب كل من ينتقل الى مسؤولية اوسع في استراتيجيات التدريب بالمحاكاة سواء كان مبتدئا في استراتيجيات التدريب بالمحاكاة او ذا خبرة. ويتوج بجلسة اسئلة حول استراتيجيات التدريب بالمحاكاة يفتح باب المتابعة في استراتيجيات التدريب بالمحاكاة بعد البرنامج.

الاهداف المتوقعة من الدورة

01

تحديد ميزانية واقعية لكل نشاط في اطار استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

02

تحديد ما يميز المؤسسة عن غيرها في المشهد ضمن اعمال استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

03

كتابة خطة سنوية على صفحتين لا اكثر عند مراجعة استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

04

قياس ما تحقق من الخطة كل ربع سنة في ملف استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

05

اختيار القناة المناسبة لكل فئة جمهور عند مباشرة استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

06

مراجعة الرسالة عند تغير نشاط المؤسسة خلال العمل على استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

07

توحيد ما يقوله كل من يتحدث باسم المؤسسة في مسار استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

المستهدفون

01

مدراء العلاقات العامة في المؤسسات القائمون على استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

02

مسؤولو الاتصال المؤسسي المهتمون بتطوير استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

03

مدراء التسويق المعنيون بصورة المؤسسة المتابعون لملف استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

04

مسؤولو العلاقات العامة في الجهات الحكومية الممارسون لاستراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

05

مسؤولو الهوية المؤسسية المكلفون باستراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

06

مستشارو الاتصال لدى الجهات المتخصصون في استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.

المحاور العلمية

اضغط على أي محور لاستعراض جلساته وبنوده.

01

المحور الاول: مفهوم استراتيجيات التدريب بالمحاكاة واين يستعمل

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الاولى: من يتولى استراتيجيات التدريب داخل الجهة ومن يعتمده

  • اختبار المسؤول عن كل خطوة ومهلته مع مراعاة القيود القائمة.
  • اعتماد التداخل مع الوظائف المساندة بمعايير معلنة لا باجتهاد فردي.
  • اختبار اولويات العمل عند تزاحم الطلبات بما يصمد امام المراجعة.

2الجلسة الثانية: المصطلحات الواجب الاتفاق عليها في استراتيجيات التدريب

  • فحص ما يحتاج موافقة وما لا يحتاج مع تحديد ما يترتب على الاخلال.
  • الاتفاق على ادلة الاثبات المطلوبة وابلاغ المعنيين قبل السريان.
  • تسليم ما تعلمته الجهة من التجربة السابقة مع تحديد ما يترتب على الاخلال.
02

المحور الثاني: قراءة الوضع الحالي في المقابلات الصعبة قبل البدء

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الاولى: البيانات المطلوبة قبل الشروع في استراتيجيات التدريب

  • اختبار الاعتماد الزائد على شخص واحد وابلاغ المعنيين قبل السريان.
  • اقرار المعلومة الناقصة قبل القرار دون تعطيل سير العمل.
  • تجهيز الوثائق الحاكمة ونطاق سريانها بما يخدم القرار لا التوثيق وحده.

2الجلسة الثانية: الوقت والكلفة المتوقعة لاستراتيجيات التدريب

  • مطابقة المعلومة الناقصة قبل القرار وربطه بمؤشر ملاحظ.
  • مطابقة الوثائق الحاكمة ونطاق سريانها مع تحديد ما يترتب على الاخلال.
  • اعتماد اولويات العمل عند تزاحم الطلبات دون تعطيل سير العمل.
03

المحور الثالث: تحديد الجمهور وترتيب اولوياته

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الاولى: من يهمنا فعلا ومن يمكن تاجيله عند ادارة استراتيجيات التدريب بالمحاكاة

  • اختيار القناة المناسبة لكل فئة ضمن استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.
  • تحديد قنوات الابلاغ وزمن الاستجابة بما يمنع تكرار الملاحظة.
  • تجهيز ما يقاس شهريا وما يقاس سنويا مع تحديد مالك ومهلة.

2الجلسة الثانية: اختيار القناة المناسبة لكل فئة عند مباشرة استراتيجيات التدريب بالمحاكاة

  • من يهمنا فعلا ومن يمكن تاجيله في نطاق استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.
  • اعتماد التكرار في المهام بين الادارات بما يصمد امام المراجعة.
  • تسجيل مصادر البيانات ودرجة الثقة بها وابلاغ المعنيين قبل السريان.
04

المحور الرابع: اخطاء شائعة عند التعامل مع استراتيجيات التدريب بالمحاكاة

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الاولى: التعامل مع اعتراض الفريق على استراتيجيات التدريب

  • الغاء دورية المراجعة ومحفزاتها وربطه بمؤشر ملاحظ.
  • فحص الاجراء المعياري وتفاصيله دون تداخل او فراغ في المسؤولية.
  • التحقق من مصادر البيانات ودرجة الثقة بها قبل اقرار الحل النهائي.

2الجلسة الثانية: التصرف عند تعثر استراتيجيات التدريب في منتصف الطريق

  • توثيق ما يقاس شهريا وما يقاس سنويا واعتماده من الجهة المخولة.
  • تجهيز دورية المراجعة ومحفزاتها بمعايير معلنة لا باجتهاد فردي.
  • تثبيت الخطوات التي لا يعرف احد سببها بعد التجربة على نطاق محدود.
05

المحور الخامس: بناء رسالة المؤسسة وتوحيدها

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الاولى: صياغة ثلاث جمل تلخص ما تريد المؤسسة قوله عند تنفيذ استراتيجيات التدريب بالمحاكاة

  • تحديث الرسالة عند تغير نشاط المؤسسة في مسار استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.
  • اقرار الاثر المتوقع قبل التنفيذ وشرح سببه لمن يعنيه.
  • تقدير التداخل مع الوظائف المساندة بما يكشف الخلل مبكرا.

2الجلسة الثانية: تحديث الرسالة عند تغير نشاط المؤسسة في ملف استراتيجيات التدريب بالمحاكاة

  • صياغة ثلاث جمل تلخص ما تريد المؤسسة قوله عند ادارة استراتيجيات التدريب بالمحاكاة.
  • قياس مصادر البيانات ودرجة الثقة بها بلغة تحدد الالزام والاستثناء.
  • عزل قنوات الابلاغ وزمن الاستجابة بما يكشف الخلل مبكرا.

ما يحصل عليه المشارك

5 محاور علمية

مخطّط علميّ متدرّج

10 جلسة تدريبية

موزَّعة على 5 أيام

30 بنداً تفصيلياً

محتوى تطبيقي مفصَّل

شهادة حضور معتمدة

بعد إتمام البرنامج

اختر الحقيبة المناسبة لك

الفضية

لعدد لا يقل عن 3

USD1,250
  • مشــــــــــــاركة الورشة او البرنامج
  • التنقل مـــــن وإلى المطار
  • شـــــــــــــــارة مخصصة
  • الإشراف مع أفضل الخبراء (جلســـات خاصة)
  • خدمة الإشراف والسكرتارية
  • شــــــــــــهادة المشاركة المعتمدة
  • الحقيبة العلمية كاملة
  • اســـــتراحة الكوفي بريك
  • حفــــــــــــــــل اختتام

الذهبية

لعدد لا يقل عن 3

USD1,850
  • إقامة فاخرة 5 ليالي في فندق 5 نجوم
  • مشــــــــــــاركة الورشة او البرنامج
  • التنقل مـــــن وإلى المطار
  • شـــــــــــــــارة مخصصة
  • الإشراف مع أفضل الخبراء (جلســـات خاصة)
  • خدمة الإشراف والسكرتارية
  • شــــــــــــهادة المشاركة المعتمدة
  • الحقيبة العلمية
  • اســـــتراحة الكوفي بريك
  • حفــــــــــــــــل اختتام

أكمل بيانات التسجيل

سنتواصل معك خلال يوم عمل لتأكيد الحجز.

جاهز للبدء؟

احجز مقعدك في البرنامج وابدأ رحلة تطوير مهاراتك.

استعرض الحقائب والأسعار

شارك هذه الدورة

✆