Renégociation des engagements avec le commanditaire

Une formation structurée et appliquée à la renégociation des engagements avec le commanditaire, conçue pour être utilisée dès la semaine suivante.

📍 Tunis🗓️ 5 jours de formation📚 4 modules🎓 Attestation reconnue
5jours de formation intensive
4modules scientifiques
8sessions de formation
32points détaillés

Présentation du programme

Les risques identifiés au lancement de la renégociation des engagements avec le commanditaire sont rarement ceux qui se réalisent. Le programme ne cherche pas l’exhaustivité sur la conduite de projet, mais ce qui décide du résultat. Un planning sur la renégociation des engagements avec le commanditaire que personne n’utilise pour décider n’est qu’un document de reporting. Le parcours vise à faire passer la pratique du suivi d’avancement d’une affaire de spécialiste à une compétence partagée. Chaque groupe produit une version commentée de sa propre procédure relative à la renégociation des engagements avec le commanditaire. Les cas travaillés supposent des données incomplètes sur cette part de la tenue des engagements, comme c’est le cas partout. Les apports théoriques sur la renégociation des engagements avec le commanditaire sont réduits au strict nécessaire pour comprendre la règle de décision. Les profils techniques et les profils gestionnaires abordent la maîtrise du déroulement des opérations avec des réflexes opposés, ce qui est exploité. La dernière séquence porte sur la première décision à prendre au retour concernant la renégociation des engagements avec le commanditaire.

Objectifs pédagogiques

01

Préparer l’argumentaire destiné aux équipes qui subiront les effets de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

02

Cadrer la renégociation des engagements avec le commanditaire en explicitant l’objectif, le périmètre et les exclusions.

03

Concevoir le dispositif de contrôle proportionné au risque réel de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

04

Conduire le changement associé au déploiement de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

05

Répartir les responsabilités autour de la renégociation des engagements avec le commanditaire de sorte qu’aucune zone ne reste sans titulaire.

06

Préparer la recette et l’acceptation des livrables de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

07

Traiter une demande de modification du périmètre de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

Public concerné

01

Responsables métier destinataires des livrables de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

02

Responsables achats et contrats dont les engagements portent sur la renégociation des engagements avec le commanditaire.

03

Professionnels expérimentés souhaitant confronter leur pratique de la renégociation des engagements avec le commanditaire à un cadre formalisé.

04

Membres d’équipe projet contribuant aux livrables de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

05

Personnes préparant une prise de fonction impliquant la responsabilité de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

06

Représentants du personnel associés aux décisions concernant la renégociation des engagements avec le commanditaire.

Modules du programme

01

Outillage et supports au service de la renégociation des engagements avec le commanditaire

2 sessions · 8 points

Séance 1Analyse des écarts constatés sur la renégociation des engagements avec le commanditaire

  • Décrire l’état visé de la renégociation des engagements avec le commanditaire à douze mois en termes observables.
  • Consigner les hypothèses retenues pour la renégociation des engagements avec le commanditaire afin de pouvoir les rejouer plus tard.
  • Déterminer la fréquence utile de mise à jour des données de la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Repérer les informations produites pour la renégociation des engagements avec le commanditaire que personne ne lit.

Séance 2Application guidée sur un cas de la renégociation des engagements avec le commanditaire

  • Comparer les pratiques de deux équipes sur un même point de la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Identifier les étapes de la renégociation des engagements avec le commanditaire dépendant d’une validation extérieure.
  • Préparer l’ordre du jour de la première réunion consacrée à la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Repérer les décisions relatives à la renégociation des engagements avec le commanditaire prises sans trace écrite.
02

Cadrage et définition du périmètre de la renégociation des engagements avec le commanditaire

2 sessions · 8 points

Séance 1Revue des écarts constatés sur la renégociation des engagements avec le commanditaire

  • Écrire en une phrase le résultat attendu de la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Fixer la fréquence de revue de la renégociation des engagements avec le commanditaire et l’instance qui en a la charge.
  • Vérifier que les délais annoncés sur la renégociation des engagements avec le commanditaire ont déjà été tenus au moins une fois.
  • Chiffrer le nombre de personnes réellement mobilisées par la renégociation des engagements avec le commanditaire.

Séance 2Organisation de la clôture de la renégociation des engagements avec le commanditaire

  • Choisir l’indicateur unique qui résumerait le mieux l’état de la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Comparer le coût du contrôle et le coût de l’erreur dans la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Vérifier que les responsabilités sur la renégociation des engagements avec le commanditaire ne se recouvrent pas entre services.
  • Comparer le coût interne et le coût externe d’une même prestation sur la renégociation des engagements avec le commanditaire.
03

Cas complexes et exceptions de la renégociation des engagements avec le commanditaire

2 sessions · 8 points

Séance 1Contrôle qualité du travail produit sur la renégociation des engagements avec le commanditaire

  • Fixer le délai maximal de réponse acceptable sur les demandes liées à la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Instruire une demande de modification de la renégociation des engagements avec le commanditaire avec son coût et son délai.
  • Repérer les moments de l’année où la tenue de la renégociation des engagements avec le commanditaire devient plus difficile.
  • Écrire le message à adresser aux équipes lors d’un changement sur la renégociation des engagements avec le commanditaire.

Séance 2Revue d’avancement contradictoire sur la renégociation des engagements avec le commanditaire

  • Choisir les trois indicateurs suffisants pour piloter la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Identifier le chemin dont tout retard décale la fin de la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Déterminer le seuil de volume au-delà duquel la renégociation des engagements avec le commanditaire change de nature.
  • Écrire ce qui ne relèvera pas de la renégociation des engagements avec le commanditaire, aussi précisément que ce qui en relève.
04

Pilotage de l’avancement et des écarts de la renégociation des engagements avec le commanditaire

2 sessions · 8 points

Séance 1Construction des critères de décision sur la renégociation des engagements avec le commanditaire

  • Chiffrer l’effet d’un mois de retard sur le coût total de la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Recenser les acteurs qui influencent la renégociation des engagements avec le commanditaire sans figurer dans l’organigramme.
  • Comparer la charge annoncée et la charge constatée sur la renégociation des engagements avec le commanditaire.
  • Écrire le premier indicateur à mettre en place sur la renégociation des engagements avec le commanditaire, et lui seul.

Séance 2Mise en place du suivi de la renégociation des engagements avec le commanditaire

  • Recenser les outils achetés pour la renégociation des engagements avec le commanditaire et abandonnés depuis.
  • Estimer une charge de la renégociation des engagements avec le commanditaire en donnant une fourchette et son hypothèse.
  • Identifier la personne qui bloquerait la renégociation des engagements avec le commanditaire en cas de désaccord.
  • Écrire la procédure applicable en cas d’absence du responsable de la renégociation des engagements avec le commanditaire.

Choisissez le pack qui vous convient

Pack Argent

Au moins 3 participants

USD1,250
  • Participation à l'atelier ou au programme
  • Transferts aéroport
  • Badge personnalisé
  • Encadrement par des experts (Sessions privées)
  • Services de supervision et de secrétariat
  • Certificat de participation accrédité
  • Kit de formation complet
  • Pause-café
  • Cérémonie de clôture

Pack Or

Au moins 3 participants

USD1,850
  • Séjour de 5 nuits dans un hôtel 5 étoiles
  • Participation à l'atelier ou au programme
  • Transferts aéroport
  • Badge personnalisé
  • Encadrement par des experts (Sessions privées)
  • Services de supervision et de secrétariat
  • Certificat de participation accrédité
  • Kit de formation complet
  • Pause-café
  • Cérémonie de clôture

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