Évaluer la maturité actuelle de l’organisation sur la politique d’usage des équipements personnels à l’aide de critères explicites.
Politique d’usage des équipements personnels
Une formation qui outille les équipes sur la politique d’usage des équipements personnels sans dépendance durable à un prestataire extérieur.
📍 Tripoli🗓️ 5 jours de formation📚 4 modules🎓 Attestation reconnue
5jours de formation intensive
4modules scientifiques
8sessions de formation
32points détaillés
Présentation du programme
La sécurité de la politique d’usage des équipements personnels se dégrade à chaque exception accordée pour des raisons opérationnelles. Le programme fournit les indicateurs minimaux permettant de suivre la politique d’usage sans usine à gaz. Les cas travaillés supposent des données incomplètes sur la politique d’usage des équipements personnels, comme c’est le cas partout. La formation donne aux participants un vocabulaire commun pour parler de la politique d’usage sans malentendu. Le programme ne s’appuie pas sur des exemples inaccessibles pour traiter la politique d’usage des équipements personnels. La progression alterne exposé court, application sur la politique d’usage et confrontation des résultats. La documentation de la politique d’usage des équipements personnels devient obsolète plus vite que l’infrastructure qu’elle décrit. Le programme s’adresse à ceux qui devront rendre compte de la politique d’usage au niveau supérieur. Le cours se termine en identifiant ce que le participant cessera de faire pour inscrire la politique d’usage des équipements personnels dans la durée.
Objectifs pédagogiques
Identifier les compétences à acquérir en interne pour tenir la politique d’usage dans la durée.
Préparer la migration ou le remplacement de la politique d’usage sans rupture de service.
Construire le plan de continuité et de reprise couvrant la politique d’usage des équipements personnels.
Construire le plan de reprise applicable à la politique d’usage après incident majeur.
Dimensionner les ressources nécessaires à la politique d’usage en charge nominale et en pointe.
Construire le dispositif d’alerte propre à la politique d’usage des équipements personnels et le seuil qui le déclenche.
Public concerné
Responsables formation devant construire un dispositif interne autour de la politique d’usage des équipements personnels.
Responsables informatiques sollicités pour outiller la politique d’usage.
Responsables métier utilisateurs des services rendus par la politique d’usage.
Cadres nouvellement chargés de la politique d’usage des équipements personnels et cherchant une méthode structurée.
Chefs de projet technique déployant la politique d’usage.
Professionnels reprenant un poste dans lequel la conduite de la politique d’usage est restée sans pilote.
Modules du programme
Supervision et gestion des incidents sur la politique d’usage des équipements personnels
2 sessions · 8 pointsSéance 1Revue critique des livrables de la politique d’usage des équipements personnels
- Écrire ce qui déclencherait l’arrêt d’une action engagée au titre de la politique d’usage des équipements personnels.
- Recenser les engagements pris envers des tiers au titre de la politique d’usage.
- Vérifier que les modèles de documents relatifs à la politique d’usage sont à jour.
- Évaluer ce qui se passerait si le responsable de la politique d’usage des équipements personnels était absent un mois.
Séance 2Chiffrage des moyens nécessaires à la politique d’usage
- Identifier les étapes de la politique d’usage dépendant d’une validation extérieure.
- Repérer les redondances entre la politique d’usage et les dispositifs déjà en place.
- Vérifier la disponibilité effective des ressources promises pour la politique d’usage des équipements personnels.
- Chiffrer le délai réel entre la détection d’un écart et son traitement dans la politique d’usage.
Risques et points de rupture de la politique d’usage
2 sessions · 8 pointsSéance 1Transposition de la politique d’usage au contexte du participant
- Écrire ce qui doit figurer au compte rendu d’une revue de la politique d’usage.
- Vérifier que les responsabilités liées à la politique d’usage des équipements personnels figurent dans les fiches de poste.
- Vérifier les engagements de service souscrits auprès des prestataires de la politique d’usage.
- Recenser les interlocuteurs externes à prévenir en cas d’incident sur la politique d’usage.
Séance 2Application guidée sur un cas de la politique d’usage
- Écrire le premier indicateur à mettre en place sur la politique d’usage des équipements personnels, et lui seul.
- Décrire le comportement attendu d’un nouvel arrivant face à la politique d’usage.
- Déterminer ce qui doit être conservé et ce qui peut être détruit dans la politique d’usage.
- Mesurer la charge réelle supportée par la politique d’usage des équipements personnels en période de pointe.
Dimensionnement et performance de la politique d’usage
2 sessions · 8 pointsSéance 1Revue de sécurité de la politique d’usage
- Rédiger la procédure de traitement d’un incident majeur sur la politique d’usage.
- Vérifier que la sauvegarde de la politique d’usage a déjà été restaurée au moins une fois en conditions réelles.
- Décider du format de la revue périodique de la politique d’usage des équipements personnels et de sa durée.
- Repérer les moments de l’année où la tenue de la politique d’usage devient plus difficile.
Séance 2Analyse consécutive à un incident portant sur la politique d’usage des équipements personnels
- Recenser les données personnelles traitées par la politique d’usage et leur durée de conservation.
- Fixer les objectifs de reprise et de perte de données acceptables pour la politique d’usage des équipements personnels.
- Définir ce qui doit remonter immédiatement et ce qui peut attendre dans la politique d’usage.
- Vérifier que les responsabilités sur la politique d’usage ne se recouvrent pas entre services.
Cas complexes et exceptions de la politique d’usage
2 sessions · 8 pointsSéance 1Consolidation et plan d’action sur la politique d’usage
- Déterminer la fréquence utile de mise à jour des données de la politique d’usage des équipements personnels.
- Chiffrer le temps consacré chaque mois au reporting de la politique d’usage.
- Repérer les indicateurs de la politique d’usage que personne ne consulte plus.
- Identifier les points de la politique d’usage des équipements personnels sur lesquels les avis divergent durablement.
Séance 2Mise en place de la supervision de la politique d’usage
- Construire la liste de vérification minimale avant tout engagement sur la politique d’usage.
- Identifier les tâches de la politique d’usage exécutées en double par deux équipes.
- Consigner les hypothèses retenues pour la politique d’usage des équipements personnels afin de pouvoir les rejouer plus tard.
- Choisir l’indicateur unique qui résumerait le mieux l’état de la politique d’usage.
Choisissez le pack qui vous convient
Pack Argent
Au moins 3 participants
USD1,250
- Participation à l'atelier ou au programme
- Transferts aéroport
- Badge personnalisé
- Encadrement par des experts (Sessions privées)
- Services de supervision et de secrétariat
- Certificat de participation accrédité
- Kit de formation complet
- Pause-café
- Cérémonie de clôture
Pack Or
Au moins 3 participants
USD1,850
- Séjour de 5 nuits dans un hôtel 5 étoiles
- Participation à l'atelier ou au programme
- Transferts aéroport
- Badge personnalisé
- Encadrement par des experts (Sessions privées)
- Services de supervision et de secrétariat
- Certificat de participation accrédité
- Kit de formation complet
- Pause-café
- Cérémonie de clôture
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