Négocier les moyens nécessaires à l’analyse assistée des corpus contractuels en appuyant la demande sur des faits.
Analyse assistée des corpus contractuels
Une formation qui traite l’analyse assistée des corpus contractuels par la décision plutôt que par la théorie.
📍 Abou Dabi🗓️ 5 jours de formation📚 4 modules🎓 Attestation reconnue
5jours de formation intensive
4modules scientifiques
8sessions de formation
32points détaillés
Présentation du programme
Les choix techniques autour de l’analyse assistée des corpus contractuels sont faciles à annuler sur le papier et coûteux à annuler dans les faits. Les solutions retenues pour ce registre du chantier numérique doivent fonctionner avec les personnes en poste, pas avec une équipe idéale. L’écart entre une maquette fonctionnelle de l’analyse assistée des corpus contractuels et un système sur lequel l’activité peut s’appuyer est là où disparaissent la plupart des budgets. Les participants repartent avec les arguments à opposer aux objections courantes sur le travail numérique et orienté données. Il ne s’agit pas d’ajouter une procédure de plus à l’analyse assistée des corpus contractuels, mais souvent d’en retirer. Le programme réunit ceux qui décident sur la mise en production des solutions numériques et ceux qui en supportent les conséquences. Les apports théoriques sur l’analyse assistée des corpus contractuels sont réduits au strict nécessaire pour comprendre la règle de décision. La formation outille les participants pour arbitrer sur ce domaine du numérique appliqué sans attendre un consensus improbable. La clôture identifie les alliés internes à mobiliser pour faire avancer l’analyse assistée des corpus contractuels.
Objectifs pédagogiques
Concevoir le pilote de l’analyse assistée des corpus contractuels pour que son résultat soit décisif et non simplement encourageant.
Évaluer les obligations d’équité, de biais et d’explicabilité qui s’attachent à l’analyse assistée des corpus contractuels.
Traiter les cas particuliers de l’analyse assistée des corpus contractuels sans créer une exception permanente.
Anticiper les effets de l’analyse assistée des corpus contractuels sur les processus voisins avant leur mise en œuvre.
Concevoir les points d’intégration entre l’analyse assistée des corpus contractuels et les systèmes déjà en production.
Arbitrer entre solution propriétaire et solution ouverte pour l’analyse assistée des corpus contractuels en tenant compte de la réversibilité.
Public concerné
Encadrants devant évaluer la qualité du travail réalisé sur l’analyse assistée des corpus contractuels par leurs équipes.
Chefs de produit devant intégrer l’analyse assistée des corpus contractuels à un service existant.
Juristes et délégués à la protection des données consultés sur l’analyse assistée des corpus contractuels.
Ingénieurs et techniciens dont les décisions quotidiennes engagent l’analyse assistée des corpus contractuels.
Consultants et prestataires intervenant auprès de clients sur l’analyse assistée des corpus contractuels.
Analystes et contrôleurs produisant les chiffres relatifs à l’analyse assistée des corpus contractuels.
Modules du programme
Interfaces de l’analyse assistée des corpus contractuels avec les fonctions voisines
2 sessions · 8 pointsSéance 1Transposition de l’analyse assistée des corpus contractuels au contexte du participant
- Identifier la personne qui bloquerait l’analyse assistée des corpus contractuels en cas de désaccord.
- Écrire ce qui doit figurer au compte rendu d’une revue de l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Vérifier que les responsabilités liées à l’analyse assistée des corpus contractuels figurent dans les fiches de poste.
- Comparer la version officielle et la version pratiquée des règles de l’analyse assistée des corpus contractuels.
Séance 2Diagnostic de la situation de départ sur l’analyse assistée des corpus contractuels
- Documenter la décision d’architecture retenue pour l’analyse assistée des corpus contractuels et les options écartées.
- Identifier les délais imposés de l’extérieur qui contraignent l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Chiffrer le nombre de personnes réellement mobilisées par l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Évaluer ce qui se passerait si le responsable de l’analyse assistée des corpus contractuels était absent un mois.
Qualité, biais et représentativité des données de l’analyse assistée des corpus contractuels
2 sessions · 8 pointsSéance 1Traitement des objections rencontrées sur l’analyse assistée des corpus contractuels
- Écrire la clause de réversibilité à exiger du fournisseur de l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Identifier ce qui, dans l’analyse assistée des corpus contractuels, dépend d’un prestataire extérieur.
- Identifier les décisions passées sur l’analyse assistée des corpus contractuels dont personne ne connaît plus la raison.
- Déterminer le délai raisonnable de réponse à une alerte portant sur l’analyse assistée des corpus contractuels.
Séance 2Revue éthique des usages prévus de l’analyse assistée des corpus contractuels
- Recenser les interlocuteurs externes à prévenir en cas d’incident sur l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Estimer la charge réelle imposée par l’analyse assistée des corpus contractuels aux équipes concernées.
- Mesurer la part des cas traités sans reprise humaine dans l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Comparer le coût interne et le coût externe d’une même prestation sur l’analyse assistée des corpus contractuels.
Pilotage et mesure de l’analyse assistée des corpus contractuels
2 sessions · 8 pointsSéance 1Préparation de la présentation de l’analyse assistée des corpus contractuels à la direction
- Comparer le coût annoncé et le coût constaté après douze mois sur l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Recenser les points de l’analyse assistée des corpus contractuels traités différemment selon les sites.
- Lister les documents existants relatifs à l’analyse assistée des corpus contractuels et repérer les doublons.
- Identifier ce qui, dans l’analyse assistée des corpus contractuels, peut être automatisé sans perte de contrôle.
Séance 2Consolidation et plan d’action sur l’analyse assistée des corpus contractuels
- Comparer la charge annoncée et la charge constatée sur l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Repérer les étapes de l’analyse assistée des corpus contractuels qui n’apportent aucune valeur vérifiable.
- Définir le seuil de dérive à partir duquel le retrait du service s’impose pour l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Écrire la question à poser systématiquement avant d’engager l’analyse assistée des corpus contractuels.
Sécurité, conformité et éthique appliquées à l’analyse assistée des corpus contractuels
2 sessions · 8 pointsSéance 1Recette technique et fonctionnelle de l’analyse assistée des corpus contractuels
- Déterminer le niveau de détail utile dans le suivi de l’analyse assistée des corpus contractuels.
- Distinguer les contraintes réelles de l’analyse assistée des corpus contractuels des habitudes présentées comme telles.
- Vérifier que les consignes relatives à l’analyse assistée des corpus contractuels sont compréhensibles sans explication orale.
- Recenser les données personnelles traversant l’analyse assistée des corpus contractuels et la base légale correspondante.
Séance 2Atelier de chiffrage du coût de possession de l’analyse assistée des corpus contractuels
- Identifier les points de l’analyse assistée des corpus contractuels sur lesquels les avis divergent durablement.
- Identifier les habitudes prises sur l’analyse assistée des corpus contractuels qu’aucune règle n’impose.
- Vérifier que chaque exigence relative à l’analyse assistée des corpus contractuels a un responsable identifié.
- Identifier ce qui devra être renégocié en externe pour faire évoluer l’analyse assistée des corpus contractuels.
Choisissez le pack qui vous convient
Pack Argent
Au moins 3 participants
USD1,250
- Participation à l'atelier ou au programme
- Transferts aéroport
- Badge personnalisé
- Encadrement par des experts (Sessions privées)
- Services de supervision et de secrétariat
- Certificat de participation accrédité
- Kit de formation complet
- Pause-café
- Cérémonie de clôture
Pack Or
Au moins 3 participants
USD1,850
- Séjour de 5 nuits dans un hôtel 5 étoiles
- Participation à l'atelier ou au programme
- Transferts aéroport
- Badge personnalisé
- Encadrement par des experts (Sessions privées)
- Services de supervision et de secrétariat
- Certificat de participation accrédité
- Kit de formation complet
- Pause-café
- Cérémonie de clôture
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