تحديث منهجية موثقة للتعامل مع الحالات المعقدة في الوقاية وفق مرجعية مهنية مستقرة لا وفق اجتهاد فردي.
الوقاية من العدوى المرتبطة بالرعاية الصحية
تأهيل مهني في الوقاية تنمي جاهزية مهنية بمنهج عملي. اطلع اليوم بتدريب الوقاية لدى مركز ناشيونال.

لمحة عن الدورة
استقر نطاق الوقاية سببا متكررا في تعطل الاعمال. وترصد الادبيات المتخصصة في الصيدلة السريرية ان قياس الوقاية بانتظام هو ما يكشف التحسن فعلا. وينظم المواصفة الدولية لانظمة ادارة الجودة في المنشات الصحية الترتيب المنطقي لخطوات الوقاية. ويبقى ان تطبيق الوقاية في العمل اليومي تظهر صعوبته عند اول تجربة. ومن هنا تظهر الحاجة الى ادوات الوقاية جاهزة يستعملها العامل مباشرة. يقارب هذا البرنامج الوقاية دون افتراض خبرة سابقة. وينطلق على اسئلة يطرحها المشاركون حول الوقاية يناقشها المشاركون في سياق الوقاية. ويبني المشارك قدرة على كشف الخلل في الوقاية قبل تفاقمه. ومصمم لكل من يبني او يطور الوقاية في جهته ويعمل في الوقاية بموارد محدودة. ويقفل بخلاصة مركزة عن الوقاية يقيس ما تعلمه المشارك في الوقاية فعلا.
الاهداف المتوقعة من الدورة
ضبط خطة استجابة تعالج انحرافات الوقاية قبل تفاقمها بما يتجاوز الالتزام الشكلي الى الاثر الفعلي.
توثيق الية تنسيق بين الوقاية والوظائف المؤسسية المساندة وربط المخرجات باهداف المؤسسة العامة.
اختبار اطار عمل يحكم ممارسة الوقاية ويحدد مسؤولياتها بدقة مع مراعاة القيود التشغيلية والتعاقدية القائمة.
تنسيق معايير قبول واضحة تحكم مخرجات الوقاية وتوثيق يحفظ الخبرة داخل المؤسسة.
تطبيق مصفوفة ادوار تحدد صلاحيات كل طرف في الوقاية مع تقدير الكلفة مقابل العائد المتحقق.
بناء نموذج تنفيذي يضمن اتساق تطبيق الوقاية عبر الفرق بلغة تمكن غير المتخصص من فهم القرار.
المستهدفون
مسؤولو اقسام الطوارئ والعناية المركزة المرشحون لادارة الوقاية.
اطباء واداريون منتقلون الى مواقع اشرافية المسؤولون عن الوقاية.
مسؤولو تجربة المريض وجودة الرعاية المقدمة المكلفون بالوقاية.
مدراء الرعاية التمريضية ومشرفو المناوبات المعنيون بالوقاية.
رؤساء الاقسام السريرية ومنسقو الفرق الطبية القائمون على الوقاية.
مدراء الخدمات الطبية في المستشفيات الحكومية والخاصة المتابعون لملف الوقاية.
المحاور العلمية
اضغط على أي محور لاستعراض جلساته وبنوده.
01المحور الاول: البنية المفاهيمية والمعيارية ل الوقاية
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: التاصيل العلمي والخلفية البحثية للممارسة المهنية المعاصرة
- اعتماد اثر الاجراء على الاعمال القائمة بما يقاوم المراجعة والتدقيق.
- تحليل مصادر البيانات ودرجة الثقة بها واعتماده من الجهة المخولة.
- تثبيت الاطراف المعنية ونطاق مشاركة كل طرف بما يمنع تكرار الملاحظة نفسها.
2الجلسة الثانية: تطور الممارسة عبر العقود واثره على صيغتها الحالية
- تقدير بدائل المعالجة وكلفة كل بديل وربطه بمؤشر تشغيلي ملاحظ.
- اعتماد مصادر البيانات ودرجة الثقة بها مع مراعاة القيود التعاقدية القائمة.
- اقرار حالات عدم الالتزام واسبابها الجذرية بما يتناسب مع حجم العمل وموارده.
02المحور الثاني: المسح المنهجي وتقييم النضج في الوقاية
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: تحليل الفجوة بين الوضع القائم والمستوى المنشود
- تحديث مؤشرات الاداء وعتبات الانذار المبكر مع تحديد مالك ومهلة زمنية.
- تتبع مسارات التصعيد ومعايير تفعيلها مع مراعاة القيود التعاقدية القائمة.
- حصر دورية المراجعة ومحفزات التحديث الطارئ بلغة تحدد الالزام والاستثناء بوضوح.
2الجلسة الثانية: تحديد نقاط الضعف الحرجة وترتيبها بحسب اثرها التشغيلي
- تقدير اثر الاجراء على الاعمال القائمة بما يتناسب مع حجم العمل وموارده.
- اختبار نطاق العمل وحدوده قبل البدء مع مراعاة القيود التعاقدية القائمة.
- تصنيف الاطراف المعنية ونطاق مشاركة كل طرف دون تداخل او فراغ في المسؤولية.
03المحور الثالث: بناء النموذج التشغيلي ل الوقاية
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: تصميم الضوابط وتحديد مالك كل ضابط ومسؤوليته
- اقرار مؤشرات الاداء وعتبات الانذار المبكر بما يقاوم المراجعة والتدقيق.
- رصد حالات عدم الالتزام واسبابها الجذرية بما يتناسب مع حجم العمل وموارده.
- تقدير الفرضيات التي بني عليها التقدير بما يمنع تكرار الملاحظة نفسها.
2الجلسة الثانية: اختيار البدائل والموازنة بين الكلفة والاثر المتوقع
- تحديد الاستثناءات ومبرراتها ومدة سريانها بما يتناسب مع حجم العمل وموارده.
- فحص نقاط الضبط ومسؤول كل نقطة وتوثيق ما استقر عليه القرار.
- متابعة قنوات الابلاغ وزمن الاستجابة المتفق عليه بلغة تحدد الالزام والاستثناء بوضوح.
04المحور الرابع: الانتقال الى الواقع التشغيلي في الوقاية
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: ادارة التعديلات الطارئة دون الاخلال بالالتزامات
- رصد خط الاساس المعتمد للمقارنة مع تحديد مالك ومهلة زمنية.
- تقدير نطاق العمل وحدوده قبل البدء دون تداخل او فراغ في المسؤولية.
- مطابقة حالات عدم الالتزام واسبابها الجذرية بما يمنع تكرار الملاحظة نفسها.
2الجلسة الثانية: اجراءات التنفيذ المعيارية وضبط تفاصيلها العملية
- توزيع الفرضيات التي بني عليها التقدير بما يمنع تكرار الملاحظة نفسها.
- تثبيت الادوار والمسؤوليات ومالك كل مهمة وربطه بمؤشر تشغيلي ملاحظ.
- مطابقة مخرجات كل مرحلة ومعايير قبولها مع مراعاة القيود التعاقدية القائمة.
05المحور الخامس: الرقابة والمراجعة الدورية ل الوقاية
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: تحليل النتائج واستخلاص الدلالة وتحديد اسباب الفجوة
- ضبط الاستثناءات ومبرراتها ومدة سريانها بما يمنع تكرار الملاحظة نفسها.
- تقدير الاعتماديات بين الانشطة وترتيبها المنطقي قبل الانتقال الى المرحلة التالية.
- حصر الوثائق الحاكمة ونطاق سريانها بما يخدم القرار لا التوثيق وحده.
2الجلسة الثانية: بناء دورة التحسين المستمر وترسيخها داخل المؤسسة
- فحص بدائل المعالجة وكلفة كل بديل مع تحديد مالك ومهلة زمنية.
- ترتيب الاعتماديات بين الانشطة وترتيبها المنطقي مع مراعاة القيود التعاقدية القائمة.
- تحديث مسارات التصعيد ومعايير تفعيلها قبل اقرار الحل النهائي.
ما يحصل عليه المشارك
5 محاور علمية
مخطّط علميّ متدرّج
10 جلسة تدريبية
موزَّعة على 5 أيام
30 بنداً تفصيلياً
محتوى تطبيقي مفصَّل
شهادة حضور معتمدة
بعد إتمام البرنامج
اختر الحقيبة المناسبة لك
الفضية
لعدد لا يقل عن 3
- مشــــــــــــاركة الورشة او البرنامج
- التنقل مـــــن وإلى المطار
- شـــــــــــــــارة مخصصة
- الإشراف مع أفضل الخبراء (جلســـات خاصة)
- خدمة الإشراف والسكرتارية
- شــــــــــــهادة المشاركة المعتمدة
- الحقيبة العلمية كاملة
- اســـــتراحة الكوفي بريك
- حفــــــــــــــــل اختتام
الذهبية
لعدد لا يقل عن 3
- إقامة فاخرة 5 ليالي في فندق 5 نجوم
- مشــــــــــــاركة الورشة او البرنامج
- التنقل مـــــن وإلى المطار
- شـــــــــــــــارة مخصصة
- الإشراف مع أفضل الخبراء (جلســـات خاصة)
- خدمة الإشراف والسكرتارية
- شــــــــــــهادة المشاركة المعتمدة
- الحقيبة العلمية
- اســـــتراحة الكوفي بريك
- حفــــــــــــــــل اختتام
أكمل بيانات التسجيل
سنتواصل معك خلال يوم عمل لتأكيد الحجز.
جاهز للبدء؟
احجز مقعدك في البرنامج وابدأ رحلة تطوير مهاراتك.