التمييز بين ما تديره بنفسك وما تفوضه عند مراجعة إدارة التوسع التشغيلي.
إدارة التوسع التشغيلي عند دخول أسواق أو فروع جديدة
برنامج إدارة التوسع التشغيلي عند التطبيقي تطور حصيلة عملية بمحتوى محدث. انضم مباشرة في دورات إدارة التوسع التشغيلي عند من ناشيونال.

لمحة عن الدورة
امسى مجال إدارة التوسع التشغيلي عند موضوعا يستحق وقتا مخصصا. وترصد المراجع العملية في ادارة العمليات ان مراجعة إدارة التوسع التشغيلي دوريا تكشف ما يخفيه الروتين. ويقرر الاطار المهني لادارة الموردين اسلوبا موحدا يقلل الاجتهاد في إدارة التوسع التشغيلي. غير ان تحويل إدارة التوسع التشغيلي الى ممارسة يحتاج فريقا مقتنعا لا مجبرا. وتبعا لذلك يتاكد دور امثلة إدارة التوسع التشغيلي حقيقية تشبه ما يواجهه الفريق. يفصل هذا البرنامج إدارة التوسع التشغيلي بتركيز على ما ينفع في الميدان. ويعتمد على ادوات إدارة التوسع التشغيلي البسيطة تحول إدارة التوسع التشغيلي من معرفة الى عادة. ويحصل المشارك على اتقانا في متابعة إدارة التوسع التشغيلي حتى نهايته. ويخدم كل من يواجه اسئلة إدارة التوسع التشغيلي يوميا ويحتاج ادوات إدارة التوسع التشغيلي يستعملها فورا. وينتهي بورشة تطبيقية على إدارة التوسع التشغيلي يفتح باب المتابعة في إدارة التوسع التشغيلي بعد البرنامج.
الاهداف المتوقعة من الدورة
التعامل مع الموظف المتميز الصعب في اطار إدارة التوسع التشغيلي.
اعطاء ملاحظة على السلوك لا على الشخص ضمن متطلبات إدارة التوسع التشغيلي.
بناء ثقة الفريق بالوفاء بالوعد الصغير في نطاق إدارة التوسع التشغيلي.
حماية الفريق من ضغط غير مبرر ضمن اعمال إدارة التوسع التشغيلي.
طلب ملاحظة الفريق عن ادائك انت في سياق إدارة التوسع التشغيلي.
اختيار من يخلفك وتدريبه مبكرا ضمن منظومة إدارة التوسع التشغيلي.
المستهدفون
اصحاب المنشات الصغيرة والمتوسطة المكلفون بإدارة التوسع التشغيلي.
المرشحون لمواقع قيادية المهتمون بتطوير إدارة التوسع التشغيلي.
مدراء الفروع القائمون على إدارة التوسع التشغيلي.
المدراء الجدد المنتقلون من التنفيذ للادارة المرشحون لادارة إدارة التوسع التشغيلي.
رؤساء الاقسام في القطاعين العام والخاص المعنيون بإدارة التوسع التشغيلي.
قادة الفرق الميدانية المتخصصون في إدارة التوسع التشغيلي.
المحاور العلمية
اضغط على أي محور لاستعراض جلساته وبنوده.
01المحور الاول: إدارة التوسع التشغيلي في العمل اليومي
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: التنسيق مع الادارات الاخرى
- الغاء البدائل المتاحة وكلفة كل بديل وشرح سببه لمن يعنيه.
- حماية الفريق من الضغط الخارجي غير المبرر في مسار إدارة التوسع التشغيلي.
- جدولة حالات عدم الالتزام واسبابها بما يقلل الجهد المتكرر.
2الجلسة الثانية: كيف يوثق إدارة التوسع من عدمه
- توثيق نقاط الضبط ومسؤول كل نقطة وربطه بمؤشر ملاحظ.
- تقدير الحالات الاستثنائية وكيف تدار بما يقلل الجهد المتكرر.
- تقدير اثر الاجراء على العمل القائم قبل اقرار الحل النهائي.
02المحور الثاني: دورة العمل في إدارة التوسع التشغيلي
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: كيف يقاس اثر إدارة التوسع وما لا يستحق القياس
- الغاء الحد الادنى المقبول من الاداء مع مراعاة القيود القائمة.
- حصر متطلبات التدريب المصاحبة دون تعطيل سير العمل.
- فصل المسؤول عن كل خطوة ومهلته بما يصمد امام المراجعة.
2الجلسة الثانية: ما يسبب التعثر في إدارة التوسع وما لا يدخل
- عزل ما يوثق وما يكتفى فيه بالمتابعة دون تداخل او فراغ في المسؤولية.
- متابعة مسار التصعيد ومعاييره بما يصمد امام المراجعة.
- توثيق ما يقاس شهريا وما يقاس سنويا بما يخدم القرار لا التوثيق وحده.
03المحور الثالث: بناء الثقة مع الفريق
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: الوفاء بالوعد الصغير في مسار إدارة التوسع التشغيلي
- الوقوف مع الفريق وقت الضغط في ملف إدارة التوسع التشغيلي.
- تسجيل الاطراف المعنية ودور كل طرف باشراك من سينفذه.
- تحديث نطاق العمل وحدوده قبل البدء مع تحديد ما يترتب على الاخلال.
2الجلسة الثانية: ما يفرق بين حالتين في إدارة التوسع التشغيلي من عدمه ضمن منظومة إدارة التوسع التشغيلي
- الوفاء بالوعد الصغير خلال إدارة التوسع التشغيلي.
- قياس اثرك على الفريق لا على النتائج فقط ضمن إدارة التوسع التشغيلي.
- شرح سبب القرار لا الاكتفاء باصداره ضمن إدارة التوسع التشغيلي.
04المحور الرابع: المشكلات المتكررة في إدارة التوسع التشغيلي
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: ما يقاس في إدارة التوسع دون اخلال
- التوقف عن التدخل في التفاصيل بعد التفويض ضمن إدارة التوسع التشغيلي.
- حماية الفريق من الضغط الخارجي غير المبرر في نطاق إدارة التوسع التشغيلي.
- ترتيب التداخل مع الوظائف المساندة قبل الانتقال الى الخطوة التالية.
2الجلسة الثانية: التعامل مع طرف غير ملتزم
- مراجعة قرارك عند ظهور معلومة جديدة عند تنفيذ إدارة التوسع التشغيلي.
- تحديد ما تعلمته الجهة من التجربة السابقة وشرح سببه لمن يعنيه.
- اختيار المعركة التي تستحق ان تخوضها ضمن إدارة التوسع التشغيلي.
05المحور الخامس: من القائد ومن المدير
2 جلسات · 6 نقاط
1الجلسة الاولى: ما يقاس في إدارة التوسع التشغيلي التطبيق في اطار إدارة التوسع التشغيلي
- متى تدير ومتى تقود في نطاق إدارة التوسع التشغيلي.
- مطابقة المسؤول عن كل خطوة ومهلته بما يكشف الخلل مبكرا.
- كتابة توقعاتك من كل عضو في الفريق بوضوح ضمن منظومة إدارة التوسع التشغيلي.
2الجلسة الثانية: ما يجب الاتفاق عليه في إدارة التوسع التشغيلي بعد فترة ضمن إدارة التوسع التشغيلي
- الفرق بين ادارة المهمة وقيادة الناس خلال إدارة التوسع التشغيلي.
- تبسيط خط الاساس المعتمد للمقارنة دون تعطيل سير العمل.
- فحص الاعتماد الزائد على شخص واحد مع تحديد مالك ومهلة.
ما يحصل عليه المشارك
5 محاور علمية
مخطّط علميّ متدرّج
10 جلسة تدريبية
موزَّعة على 5 أيام
30 بنداً تفصيلياً
محتوى تطبيقي مفصَّل
شهادة حضور معتمدة
بعد إتمام البرنامج
اختر الحقيبة المناسبة لك
الفضية
لعدد لا يقل عن 3
- مشــــــــــــاركة الورشة او البرنامج
- التنقل مـــــن وإلى المطار
- شـــــــــــــــارة مخصصة
- الإشراف مع أفضل الخبراء (جلســـات خاصة)
- خدمة الإشراف والسكرتارية
- شــــــــــــهادة المشاركة المعتمدة
- الحقيبة العلمية كاملة
- اســـــتراحة الكوفي بريك
- حفــــــــــــــــل اختتام
الذهبية
لعدد لا يقل عن 3
- إقامة فاخرة 5 ليالي في فندق 5 نجوم
- مشــــــــــــاركة الورشة او البرنامج
- التنقل مـــــن وإلى المطار
- شـــــــــــــــارة مخصصة
- الإشراف مع أفضل الخبراء (جلســـات خاصة)
- خدمة الإشراف والسكرتارية
- شــــــــــــهادة المشاركة المعتمدة
- الحقيبة العلمية
- اســـــتراحة الكوفي بريك
- حفــــــــــــــــل اختتام
أكمل بيانات التسجيل
سنتواصل معك خلال يوم عمل لتأكيد الحجز.
جاهز للبدء؟
احجز مقعدك في البرنامج وابدأ رحلة تطوير مهاراتك.